ТК КР · ст. 106гл. 7Статус: действует
Статья 106. Оплата времени простоя
1.
Время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.
2.
Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки (оклада).
3.
Время простоя по вине работника не оплачивается в случае признания им своей вины или установления его вины судом.